Chefs, mozos, camareras, meseros, hostess, bartenders, puestos gerenciales y más, pueden ser cubiertos en las principales cadenas gastronómicas de Qatar, Dubai, Bahrein y Arabia Saudita, en experiencias laborales con todo pagado y de uno a tres años, por jóvenes de México, Perú, República Dominicana, Colombia, Ecuador y demás países de Latinoamérica.
De cara al Mundial de Fútbol Qatar 2022, decenas de puestos de trabajo que se abren en Medio Oriente son la oportunidad para jóvenes profesionales de la gastronomía y hotelería de Latinoamérica, de vivir una experiencia laboral única.
Las búsquedas comenzaron exitosamente el año pasado, pero aún están disponibles 2,000 plazas para profesionales de Latinoamérica, principalmente Argentina, Colombia, Perú, México, Ecuador y República Dominicana, a donde importantes cadenas de hotelería y gastronomía ofrecen contratos que van de los seis, ocho a veinticuatro meses.
«Mozos, camareras, hostess y otras posiciones, para espacios gastronómicos de muy alto nivel en Dubái, Arabia Saudita, Qatar y Bahréin, son las que se encuentran abiertas», cuenta Carlos Díaz, CEO de PHRS Hospitality Experts, a cargo de unir grandes firmas de aquella región en materia hotelera, complejos turísticos, spa, restaurantes y cruceros, con recursos humanos de Latinoamérica.
En este caso, se buscan originarios de México, Perú, Colombia, República Dominicana y Colombia para puestos a cubrir en diversos hoteles importantes:
- JW Marriott,
- Four Seasons,
- Coya Doha,
- Coya Riyadh (próxima apertura en Enero 2022),
- Hotel W Doha(Qatar),
- Hotel Westin Bahrain (Baréin),
- Intercontinental Doha,
- The Ritz Carlton Doha (Qatar),
- Mondrian Doha,
- ClayBaréin (parte de FoodFund International también),
- Entre otros.
«En Medio Oriente, más allá de la formación que tenemos en nuestro continente, lo que los conquista es nuestra cordialidad y simpatía. Los latinos tenemos un plus que es muy valorado en estos destinos», explica el profesional, quien se encuentra brindando charlas y capacitaciones en las más destacadas universidades del continente.
Índice
¿Cuáles son los requisitos?
- Experiencia laboral mínima de dos años comprobable en firmas de nivel (locales, nacionales o internacionales).
- Dominio del idioma inglés (nivel avanzado).
- Tener el pasaporte al día .
¿Qué incluye la propuesta laboral?
- La empresa contratante se encarga de los pasajes aéreos al inicio y fin del contrato.
- Salario base de entre 700 y 1200 dólares mensuales.
- Gastos de alojamiento, transporte, comidas, seguro médico y vacaciones.
«Realmente son oportunidades profesionales muy valiosas para quienes nos especializamos en el rubro y experiencia de vida únicas. Muchas veces quienes más las aprovechan son los menores de 30 años, pero no tenemos un límite de edad formal para los puestos», remarca Díaz, tras una búsqueda en Argentina en la que, de 3,000 interesados, el 74% es de esa edad.
¿Cómo aplicar?
Los interesados deberán enviar un correo a [email protected] o ingresar a la web https://workinqatar2022.com/ y seleccionar «enroll-now», donde tendrán que llenar un formulario.
